Какие психологические тесты на психическое состояние можно пройти

Тест: 17 вопросов, которые раскроют правду

Перед тем, как пройти тест, возьмите карандаш и лист бумаги. В процессе прохождения пишите номер вопроса и ответ.

1. Вы чувствуете, что за вами наблюдают, следят другие люди?

2. У вас существуют определенные ритуалы, которые вы прибегаете, чтобы о утихомирить снедающее вас беспокойство?

3. Окружающие часто говорят вам, будто вы:

• Беспокойный.
• Одержимый.
• Параноик.
• Слишком часто находитесь в своем мире.
• Двуличный.

4. Вы подвержены перепадам энергии и жизненного тонуса?

5. Окружающие часто раздражаются от того, что вы погружаетесь (уходите) в свой мир?

6. Вы повторяете различные занятия строго определенное число раз (например, делаете ровно 4 глотка из питьевого фонтана, считаете до 4, скажем, прежде, чем начать что-то делать).

7. Ваши ладони часто потеют, а вы ощущаете трепетание под ложечкой?

8. Если кто-то пропадает из вашей жизни, думаете, что он сделал это нарочно, чтобы позлить вас?

9. Одна из ваших особенностей:

• Стараетесь все делать идеально.
• Слишком часто бываете рассеянным.
• Беспокоитесь о том, что говорят о вас окружающие.
• Приходите в неописуемое волнение из-за мелочей.
• Пребываете в угнетенном состоянии.
• У меня нет никаких особенностей.

10. Вы испытываете к окружающим противоречивые чувства, сегодня любите, завтра — ненавидите?

11. Вы причиняете себе вред, чтобы почувствовать себя лучше, спокойнее?

12. У вас мало друзей?

13. Вы боитесь обязательств?

14. Иногда вы чувствуете себя гиперактивно и доводите себя до сумасшествия?

15. Вы тихий и сдержанный?

16. Вы пропускаете различные мероприятия по той причине, что не можете ни с кем пообщаться, вам кажется, вас подслушивают?

17. У вас есть потребность дотрагиваться до вещей? Если не можете ее удовлетворить, вы становитесь крайне беспокойным?

Процедура тестирования

В Российской Федерации не существует законов четко определяющих правомерность и проведение процедуры психологического тестирования при приеме на работу. Однако существуют правила закрепленные рядом инструкций:

• Прежде всего, диагностирование проводится бесплатно, в течение одного дня при условии строго соблюдения конфиденциальности.
• При поведении предварительного собеседования соискателя на должность обязаны предупредить о необходимости и целях проведения тестирования, обговорить время и длительность процедуры.
• Право на проведение тестирования имеют только дипломированные психологи и специалисты прошедшие специальную подготовку, имеющие сертификат на использование конкретных диагностических методик.
• Менеджеры по работе с персоналом, HR-менеджеры, руководители принимающие решение о приеме на работу, не имеющие психологического образования, могут использовать методики относящиеся к области профессиональных компетенций снабженные стандартной инструкцией по проведению и обработке результатов и обладающие закрепленными документально показателями валидности (достоверности), надежности, психометрически описанные.
• Результаты психологического тестирования не являются достаточным обоснованием отказа в приеме на работу (КЗОТ, статья 64), в случае нарушения этого пункта соискатель может обжаловать решение в суде.
• Существует ряд профессий, требующий при поступлении на работу психологического освидетельствования (КЗОТ, статья 213), которое проводиться исключительно в специализированных учреждениях.
• Тестирование проводиться с использованием стандартизированных бланков, компьютерных программ, реже в устной или проективной форме. Диагностирование может проводиться с глазу на глаз или для нескольких человек одновременно в специально отведенном, оборудованном месте.

Алгоритм проведения следующий:

1. Выдача бланков для ответов и опросников, отпечатанных инструкций.
2. Оглашение цели и времени проведения.
3. Зачитывание инструкции. В случае компьютерного варианта указываются кнопки для ответа.
4. Испытуемым дается время на осмысление и уточнение деталей. При необходимости приводятся варианты выполнения похожих задач.
5. Выполнение тестовых заданий.
6. Наблюдение за выполнением заданий. Сбор информации о поведении интервьюируемого, осуществление контроля за самочувствием, оказание необходимой помощи.
7. Сбор ответов.
8. Назначается время собеседования по результатам тестирования.

Прочие тесты категории Профессиональные психологические тесты

• Пройти тест «Диагностика учебной мотивации студентов» онлайн (34 вопроса)
• Пройти тест «Методика изучения мотивации обучения Т.И. Ильиной» онлайн (17 вопросов)
• Пройти тест «Методика исследования самоотношения (МИС; С.Р.Пантилеев)» онлайн (110 вопросов)
• Пройти тест «Многоуровневый личностный опросник «Адаптивность» (МЛО-АМ) А. Г. Маклакова и С. В. Чермянина» онлайн (165 вопросов)
• Пройти тест «Социальный тест» онлайн (55 вопросов)
• Пройти тест «Тест Гилфорда, субтест 1. Истории с завершением» онлайн (14 вопросов)
• Пройти тест «Тест Гилфорда, субтест 2. Группы экспрессии» онлайн (15 вопросов)
• Пройти тест «Тест Гилфорда, субтест 3. Вербальная экспрессия» онлайн (12 вопросов)
• Пройти тест «Тест для определения качеств удаленного помощника» онлайн (78 вопросов)
• Пройти тест «Тест на механическую понятливость. Тест Беннета» онлайн (70 вопросов)

Характеристики психологических тестов

• Стандартность — тестовая методика проходит стандартизацию, по итогам которой получаемые данные должны соответствовать закону нормального распределения или же норме социокультурного характера. В соответствии с нормами формируются диапазоны значений, говорящие нам о силе выраженности исследуемого признака.
• Надёжность — свойство теста давать при повторном измерении близкие результаты. Надежная методика дает сходные результаты независимо от времени года или пола экспериментатора, влияния подобных фоновых факторов, должно сводиться к минимуму самой методикой, что и определяет её надежность.
• Валидность — соответствие результатов теста той характеристике, для измерения которой он предназначен. Различают внутреннюю и внешнюю валидность. В случае с внешней это соответствие может быть проверенно положительной корреляцией, с объективными достижениями, результаты по тесту интеллекта, могут сопоставляться с академической успеваемостью. В случае с внутренней все сложнее, здесь речь идет о теоретической связи, о том, насколько выстроенная модель реально моделирует заявленный аспект. Но все может быть проще, если аналогичные «проверенные» методики уже существуют, тогда возможно обойтись корреляцией с уже известным методом. В случае если вам повезло быть новатором, внутренняя валидность находится путём долгой экспериментальной и интеллектуальной работы и в каком-то роде остается на совести «создателя».

Шкала депрессии Бека

Это опросник, содержащий 21 категорию симптомов и жалоб, созданный на основе описаний и клинических наблюдений депрессии. Разработанный в 1961-м году, он оценивает, насколько человек подвержен депрессии.

Депрессия: почему она возникает и как нужно лечиться?

Проверить состояние по шкале Бека рекомендуется даже тем, кто уверен, что совершенно здоров психологически. Так, некоторые утверждения из теста, описывающие состояние человека в депрессии, могут показаться странными, однако они – часть психики человека, страдающего депрессией, и если после прохождения теста вы убедитесь в том, что у вас всё в порядке, он поможет иначе посмотреть на состояние окружающих, которые «приунывают от безделья».

Пройти онлайн тест на психическое состояние

Прежде чем пройти тест, вам нужно понимать, что психические состояния диагностируются по 8-ми позициям:

1. По источнику формирования
2. По степени выраженности
3. По эмоциональному знаку воздействия (положительное-отрицательное +-)
4. По длительности
5. По степени осознанности
6. По преобладанию рассудка или эмоций
7. По степени активации организма (астеническое или стеническое)
8. По уровню системного проявления (психика, физика или психофизиология)

Чтобы лучше понять свое психическое состояние, пройдя онлайн тест, вам нужно искренне ответить на следующие вопросы, исходя из своих чувств и ощущений в данный момент времени.

1. Как вы себя сейчас ощущаете физически?
Бодрость тела, физически отдохнувший и полный сил и энергии

Напряженность в теле, есть импульсивные движения (например, постукивание пальцами, перебирание волос, игра с предметом в руках и т.п.)

Расслабленность, мягкость тела, упадок сил

Болезненные, негативные ощущения

2. Как вы себя чувствуете психологически?
Приподнятое настроение, эйфория, готов свернуть горы

Хорошее настроение, уверенность в себе, трезвое восприятие реальности, здравый рассудок со светлыми мыслями

Нормальное, нейтральное настроение, трезвые рассуждения со здравым смыслом, почти без эмоций

Плохое настроение, неуверенность в себе, нерешительность, лень и апатия, ничего особо не хочется, лезут плохие мысли

Сильно подавленное настроение, депрессивное состояние, не хочу никого видеть и ничего делать — все плохо

3. Ваш настрой, творческий потенциал?
Готов творить и действовать — полон энергии и вдоновения

Вроде готов творить, но что-то притормаживает меня

Хочу чего-то делать, но нет настроения — лень

Ничего не хочу

4. Уверены ли вы в своих знаниях, умениях, навыках и возможностях?
Да, у меня достаточно знаний и умений, чтобы выполнять поставленные задачи

У меня есть необходимые знания и умения, но я несколько неуверен

У меня вроде есть какие-то знания и умения, но я думаю их недостаточно для выполнения задач

Я не уверен в своих знаниях и умениях, чтобы выполнить поставленные задачи

5. Как у вас возникло такое состояние?
Не знаю, как-то само по себе — автоматически

Перед этим была стрессовая ситуация

Перед этим была радостная, вдохновляющая ситуация

Меня ввел в такое состояние другой человек (жизненное событие, ситуация, явление)

Я сам себе создал такое состояние — осознанно

6. Насколько глубоки ваши чувства, переживания и ощущения?
Очень глубокие

Глубокие, но не очень

Поверхностные

У меня нет переживаний

7. Ваши мысли и эмоции?
Положительные

Нейтральные

Отрицательные

Смешанные (или часто сменяющиеся)

8. Ваше поведение и реакции на внешние раздражители?
Адекватное ситуации, осознанное и осмысленное — произвольное реагирование

Автоматические, непроизвольные, импульсивные — неосознанные реакции

Реакции автоматические, но осознаваемые, хотя бы частично

9. Как долго длится ваше состояние?
Несколько секунд

Несколько минут

Час и более

День и более

10. Осознавали ли вы как у вас появилось такое самочувствие, ощущение?
Да

Нет

Частично

11. Что вами управляет в данный момент?
Эмоции

Рассудок

Все вместе

Не знаю

12. Вы больше возбужденный или заторможенный?
Возбужденный

Заторможенный

Обычное состояние

13. Что у вас более выражено в чувствовании и ощущениях себя?
Физиологические реакции организма (напр. чувство голода, жажды, половое влечение и т.п.)

Психо-эмоциональные (напр. Воодушевление или Апатия)

Психофизиологические (напр. чувство тревоги или страха совместно с вегетативными, физиологическими реакциями и расстройствами)

Психологические тесты на психические состояния

Как существует множество функций и состояний психики, так существуют различные психологические тесты на психологические состояния, проведение их диагностики и изменение в позитивную сторону.

Основные психологические тесты онлайн на определение психического состояния личности человека:

Также читайте статьи:

Виды тестов

Психологический тест — стандартизированное испытание, по результатам выполнения которого судят о психофизиологических и личностных свойствах (чертах, способностях, состояниях) испытуемого. Тесты, по которым судят о знаниях, умениях и навыках испытуемого, занимают промежуточное положение между психологическими, образовательными и проф. тестами.

Вербальный тест (Verbal test) — тест, построенный на использовании языка, когда тестируемый, выполняя задание, должен не совершать действия, а описать их словами.

Стандартизованный тест — психологический тест с четко определенными неизменным списком вопросов, инструкцией, методами обработки результатов и подсчета баллов.

Тесты личности (психология) (Personality tests) — тесты психологического тестирования, направленные на изучение характера, способностей, эмоций, потребностей и других свойств человеческой личности. Личностные тесты подразделяются на :
проективные тесты;
личностные опросники;

тесты деятельности (ситуационные тесты).

Тест достижений (Achievement test) — стандартизированный тест, используются также в целях профессионального отбора:
конструируемый на учебном материале;
предназначенный для оценки уровня овладения учебными знаниями и навыками.

Тест имитации — психологический тест, состоящий в том, что человеку предлагается выполнить задание, хотя ситуация, в которой предстоит выполнить задание, не воссоздается. Тест имитации используется в процессе отбора претендентов на работу.

Тест на профессиональную пригодность — психологический тест, направленный на выявление индивидуальных интересов и предпочтений. Такие тесты помогают определить работу наиболее предпочтительную для конкретного человека.

Тест интеллекта — тесты психологического тестирования, направленные на изучение степени развития интеллекта у человека

Задания тестов интеллекта:
адресуются к словесно-логическому мышлению; или
направлены и на оценку развития наглядно-образного и наглядно-действенного мышления;
позволяют характеризовать память, внимание, пространственную ориентировку, вербальное развитие и др.

Переплетение сердец.

Автор
такого рисунка (переплетение сердец)
переполнен положительными эмоциями,
но вынужден скрывать свои чувства.

8.
Геометрические фигуры

а) Геометрические
фигуры, нарисованные на нелинованной
бумаге (или немногочисленные и очень
четко нарисованные на бумаге в клеточку)
указывают, что рисовавший их человек
имеет ясные цели, которые будет твердо
отстаивать. Сдерживаемая агрессивность
(чем больше углов у фигуры, тем сильнее
агрессия).

б)Если человек просто обводит клеточки,

то
это можно рассматривать как признак
скуки.

9.
Фигурки человечков или карикатурные
рожицы

Так
рисует тот, у кого возникло чувство
беспомощности или желание уклониться
от какой-то обязанности. Человечки
отражают раздвоенное состояние рисующего,
который не хочет соглашаться, но и
отказать не решается.

Глаза,
нарисованные отдельно, указывают на
то, что человек критически оценивает
ситуацию.

10.
Пчелиные соты.

Так
человек рисует, когда стремиться к
покою, упорядоченности.

11.
Шахматная доска.

а)
Затруднительное, неудобное положение.
Желание найти простой и ясный выход.

б)
Скука

в)
Скрытые комплексы (если рисунок
встречается часто).

III.
Методики, направленные на диагностику
эмоциональной сферы личности.

1.Исследование
алекситимии

(Торонтская
алекситимическая шкала)

Алекситимия
– сниженная способность или затрудненность
в вербализации эмоциональных состояний.
Является характерным признаком тяжелой
стрессовой ситуации.

Тест
адаптирован в институте им. В. М. Бехтерева.

Инструкция
испытуемым:

Пользуясь
данной шкалой, укажите, в какой степени
Вы согласны или не согласны с каждым из
следующих утверждений (ставьте Х в
соответствующем месте). Дайте только
один ответ на каждое утверждение: 1)
совершенно не согласен, 2) скорее не
согласен, 3) ни то, ни другое, 4) скорее
согласен, 5) совершенно согласен.

№

Утверждения

Совершенно
не согласен

Скорее
не согласен

Ни
то,
ни
другое

Скорее
согласен

Совершенно
согласен

1

2

3

4

5

1

Когда
я плачу, всегда знаю, почему

2

Мечты
– это потеря времени

3

Я
хотел бы быть не таким застенчивым

4

Я
часто затрудняюсь определить, какие
чувства испытываю

5

Я
часто мечтаю о будущем

6

Мне
кажется, я так же способен легко
заводить друзей, как и другие

7

Знать,
как решать проблемы, более важно, чем
понимать причины этих решений

8

Мне
трудно находить правильные слова для
моих чувств

9

Мне
нравится ставить людей в известность
о своей позиции по тем или иным вопросам

10

У
меня бывают физические ощущения,
которые непонятны даже докторам

11

Мне
недостаточно знать, что привело к
такому результату, мне необходимо
знать, почему и как это происходит

12

Я
способен с легкостью описать свои
чувства

13

Я
предпочитаю анализировать проблемы,
а не просто их описывать

14

Когда
я расстроен, не знаю, печален ли я,
испуган или зол

15

Я
часто даю волю воображению

16

Я
провожу много времени в мечтах, когда
не занят ничем другим

17

Меня
часто озадачивают ощущения, появляющиеся
в моем теле

18

Я
редко мечтаю

19

Я
предпочитаю, чтобы все шло само собой,
чем понимать, почему произошло именно
так

20

У
меня бывают чувства, которым я не могу
дать вполне точное определение

21

Очень
важно уметь разбираться в эмоциях

22

Мне
трудно описывать свои чувства по
отношению к людям

23

Люди
мне говорят, чтобы я больше выражал
свои чувства

24

Следует
искать более глубокие объяснения
происходящему

25

Я
не знаю, что происходит внутри меня

26

Я
часто не знаю, почему я сержусь